蕉下回应裁员传闻 正常架构调整,公关团队稳定

近期,蕉下公司内部经历了组织结构的重大调整,其品牌部被解散,公关部门全员离职,市场部则合并至销售部门。这一变化据内部人士透露,发生在7月份,涉及的品牌部员工人数约为四五十名。

根据蕉下官网的资料显示,该品牌成立于2013年,创立初期便受到了资本市场的关注。2015年,蕉下获得了红杉资本数百万美元的A轮投资。品牌发展迅速,至2021年,年销售额已超过24亿元人民币。2023年,蕉下加速线下渠道的拓展,线下门店数量突破了300家。然而,尽管品牌在市场上表现出色,但其上市之路却颇为坎坷。早在2022年,蕉下曾两次递交招股书,但均未能成功推进IPO。截至目前,关于其上市计划仍未有新的进展。

尝试联系蕉下公司,其公司电话未得到接听响应。不过,蕉下的客服部门确认了组织结构调整的消息,强调这是正常的架构优化升级过程。客服指出,公司的公关职能依旧保留,并新成立了“公共事务部”,正逐步招募相关人员。此外,公司其余部门暂未有显著变动。

蕉下回应裁员传闻 正常架构调整,公关团队稳定

目前,蕉下在招聘平台上的信息显示,他们正在招募具有3-5年经验的公共关系专家,月薪范围为18,000至26,000元,并提供13薪待遇。

蕉下作为一个主打轻量化户外产品的品牌,一直以来以其创新的设计和优质的产品赢得了消费者的青睐。从早期的遮阳伞、遮阳帽产品,到如今涵盖更广泛的户外用品,蕉下已经在国内外市场上取得了一定的市场份额。但面对日益激烈的市场竞争和复杂的市场环境,蕉下是否能够继续保持增长势头,仍是未知数。

此次组织架构调整的背后,或许反映出公司对未来发展战略的重新思考。在大环境不确定性增加的情况下,企业需要更加灵活的应对机制,以保持市场竞争力。虽然蕉下客服声称此次调整为“正常升级”,但是否真能如期望般推动公司走向更高的台阶,尚需拭目以待。

综览当前局势,蕉下在维持既有市场地位与开拓新市场方面均面临严峻考验。

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